管理岗位9级是什么意思?

来源：学生作业帮助网编辑：作业帮时间：2024/04/29 03:27:54

管理岗位9级是什么意思?
管理岗位9级是什么意思?

管理岗位9级是什么意思?
1、管理岗位分为9个等级,即二级至十级职员.
2、管理岗位分为高级职员岗位、中级职员岗位和初级职员岗位.
3、高级职员岗位分为5个等级,分别对应二至六级职员岗位.四级及以上担任校级领导职务的职员职数,按照上级主管部门配备的校级领导班子职数确定.高级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在35%左右.
4、中级职员岗位分为2个等级,分别对应七级、八级职员岗位.七级、八级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在50%左右.
5、初级职员岗位分为2个等级,分别对应九级、十级职员岗位.九级、十级职员岗位数量占管理岗位总量的比例为15%左右.
（一）由上级任命担任现行的部级副职、厅级正职、厅级副职领导职务分别对应管理岗位二级、三级、四级职员.
（二）担任处级正职（包括非领导职务）对应管理岗位五级职员.
（三）担任处级副职（包括非领导职务）对应管理岗位六级职员.
（四）由担任科级正职（包括正科级待遇）对应管理七级职员.
（五）担任科级副职（包括副科级待遇）对应管理八级职员.
（六）已聘任在科员岗位的人员对应管理岗位九级职员.

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